您的位置  首页 >> 系部介绍 >> 经管系 >> 酒店管理

酒店管理

  •     

    一、招生对象与学制

    招生对象:高中毕业生

        制:全日制三年

    二、专业名称

    酒店管理

    三、培养目标与职业岗位群

    1.培养目标

    本专业主要培养具有高尚的思想品质和良好的道德修养,德、智、体、美全面发展;熟悉旅游市场基本情况和相关政策法规,熟悉酒店企业各项主要业务,具有现代酒店业经营管理理念,具有扎实的酒店管理专业理论基础、熟练的职业技能、高尚的职业道德、良好的职业习惯和较强的服务意识;熟练掌握一门外语,具有较强的口头交际能力,能用外语处理酒店的有关业务;具有良好的心理素质和符合职业要求的仪表仪态,具有健康的体魄,能综合应用所学知识分析和解决酒店经营管理中的实际问题,能够对酒店前厅部、客房部、餐饮部等主要业务部门的一线工作进行组织和现场管理,有较强开拓与创新能力的高素质高技能应用型专门人才。

    2.职业岗位群 

    各星级酒店前厅接待、客房服务与销售、康乐与餐饮部的服务与销售、商务中心信息咨询等工作;各类礼仪公司、会展与服务公司、旅游景点开发公司等迎宾接待、现场讲解、会议服务等工作。

    四、人才培养规格

    1.基本素质

    热爱祖国,拥护中国共产党的基本路线,具有高尚的职业道德、良好的职业素养及爱岗敬业的精神。具有高度的社会责任感、事业心和艰苦创业精神,有强烈的责任心,并富有创新精神。熟悉国家有关酒店业的法律法规,熟悉全国及所在城市主要星级酒店分布,熟悉酒店客房、餐饮及其他产品的销售方法,掌握办理客房预定、入住、接待、离店等基本程序,能独立处理突发性事件。具有良好的人文素养、成熟健康的心理素质及良好的团队协作精神,能吃苦耐劳。

    2.专业知识

    通过三年的学习,学生应掌握本专业所必需的外语、计算机基础知识;掌握旅游饭店管理、旅游学概论等基础知识;掌握旅游市场营销学基础理论及应用;熟悉我国旅游与饭店业有关的方针、政策和法规;掌握餐饮与客房服务管理基础知识;掌握酒店业财务管理知识及应用;掌握酒店经营管理、餐厅服务员基础知识与服务技巧;掌握旅游经济学、消费心理学等基础知识;了解旅游业与饭店的发展动态。

    3.能力结构

    通过三年的学习,本专业的毕业生应具备一门以上外语会话能力,能阅读本专业的外文资料;具备运用酒店管理理论与服务技能解决实际问题的基本能力;具有较强的信息搜集、处理能力,能在酒店或旅行社管理中熟练运用计算机;具备敏锐的洞察力,并熟练运用定价策略与营销技巧;能灵活应对旅游市场变化,能运用旅游法律法规维护所在企业及消费者利益,能胜任旅游饭店前厅部、客房部、餐饮部等岗位工作;具备较强的计划、组织、指挥、协调能力,具有一定的公关能力,有较好的交际沟通能力与表达能力;具备豁达健康的心理素质和良好的社会适应能力。 

    五、毕业标准

    1.思想品德合格

    2.修完教学计划规定的理论课、技能课,成绩合格

    3.取得中级餐厅服务员或客房服务员或前厅服务员国家职业资格证书。

    4.通过国家普通话水平二级乙等水平

    5.毕业实习、毕业设计答辩合格

    六、主干课程教学基本要求

    1.邓小平理论与“三个代表”重要思想 

    本课程主要阐述邓小平理论和“三个代表”重要思想的基本理论的基本观点,使学生树立建设中国特色社会主义的坚定信念,培养运用马克思主义的立场、观点和方法分析和解决问题的能力,增强执行党的基本路线和基本纲领的自觉性和坚定性,积极投身全面建设小康社会的伟大实践。

    2.思想道德修养与法律基础

    思想道德修养课,是以马列主义、毛泽东思想和邓小平理论为指导,综合运用多学科知识及青年学生的成长规律,教育和引导大学生认识自身、认识环境、认识时代特征,帮助大学生树立科学的世界观和人生观、价值观,自觉加强思想品德的修养,培养科学的学习方法和处世态度,树立良好的职业道德素质,打下扎实的法律基础,努力成为社会主义经济建设的高级技术应用型人才。

    3.旅游学概论

    介绍旅游活动的发展历史,旅游者、旅游动机、旅游者需求心理及流动规律,旅游业的概念与性质,旅游业的构成,旅游业对经济、环境和社会文化的影响,旅游资源的分类、评价与开发,旅游组织、旅游市场与客流分析等,使学生对旅游基础知识有深入了解与把握。

    4.管理学原理

    讲授管理、管理者、管理学概论、管理的职能、组织文化与组织环境、管理理论的形成与发展、计划、组织、决策、激励、领导、控制、创新等基础知识。

    5.旅游市场营销学

    分析旅游市场营销环境、旅游消费者市场和旅游业竞争者市场,讲授如何进行市场调研、预测、确定目标市场,如何确定市场营销战略及营销组合,如何实施旅游产品定价及促销策略,及如何对旅游营销活动进行实施和控制,并对旅游市场营销创新作出论述。

    6.旅游政策与法规

    讲授旅游法规基本常识;合同法律制度;公司企业法律制度;反不正当竞争法律制度;旅行社管理法规制度;导游人员管理法规制度;旅游住宿业管理法规制度;旅游出入境管理法律制度;旅游资源管理法律制度;旅游安全管理规章制度;旅行社责任保险制度;消费者权益保护法律制度;食品卫生管理法律制度;旅游交通管理法律、法规制度;旅游投诉管理法规制度。从而把学生培养成遵纪守法的称职的旅游从业人员。

    7.基础会计学

    主要讲授会计的基本概念、基本理论和基本方法。具体内容包括:会计概念、会计原则、会计科目和帐户、借贷记帐法、帐户分类、会计凭证与帐簿、帐务处理程序、财产清查、会计报表等基础内容。本课程的主要目的是让学生掌握会计学的最基本的理论和方法,为后续会计课程的学习奠定扎实的基础。

    8.饭店管理概论

    介绍饭店的内涵和外延、饭店的运行规律、饭店管理的基础理论,并按饭店管理的逻辑思维,对设备设施管理、组织管理、服务质量管理、人力资源管理、市场营销、公共关系、物资管理等进行阐述,重点在于要求学生掌握饭店的整体管理原理与饭店管理的一般理论。

    9.现代饭店餐饮管理

    讲授现代饭店餐饮管理目标和特点、组织机构和人员编制、餐饮市场的调研和预测、餐饮业的营销、菜单管理、原材料采购供应、产品生产和销售服务、酒水销售服务、宴会管理和产品展销,以及产品价格、成本核算与控制等环节的具体操作和管理。

    10.现代饭店客房管理

    讲授前厅管理与服务所涉及的预订、接待、礼宾、问讯、委托代办等服务操作流程与服务质量管理,前厅部的沟通与协调、客房服务质量管理、房价管理与客房经营统计分析、客房清洁卫生与管理、客房安全管理、客房设备用品管理和客房人力资源管理等。还包括旅游电子商务中的在线预订、网络营销以及金钥匙服务、饭店管理信息系统等。

    11.酒店人力资源管理

    讲授现代酒店人力资源管理的基本原理 为吸引人才、留住人才,并最大限度地调动和发挥人才的能动性,管理人员在酒店人力资源管理工作中,应该掌握和运用的基本原理包括:投资增值原理、互补合力原理、激励强化原理、个体差异原理、能级层次原理、动态适应原理等。

    12.食品营养学

    讲授包括食品的消化吸收、各种营养素的生理功能及酒店食品加工对营养素的影响,菜肴的营养与能量平衡、营养与膳食平衡、不同人群的营养特点、各类食品的营养价值、功能性食品、强化食品及食品新资源的开发与利用等营养学基础知识。

    13.旅游心理学

    讲授旅游者购买动机的形成、购买过程的心理活动、个性消费心理特征、旅游者消费群体的心理特征、社会因素对旅游者的心理的影响、导游服务心理、客房与餐饮服务心理、旅游管理心理等知识。

    14.旅游公共关系学

    主要讲授公关部的任务与工作程序、公关咨询的内容与原则、公关信息的调查处理、公关咨询的种类与方法、公共关系协调的艺术、公关传播、旅游酒店公共关系实务、旅行社公共关系实务等知识。

    15.饭店英语

    包括“入境旅游”(Inbound Tourism)的机场接待、登记入住、行程安排、市内观光、用餐、购买工艺品、参观茶园、参观丝绸博物馆和丝绸厂及处理投诉等和“出境旅游”(Outbound Tourism)的办理乘机手续、出入境、过海关、乘机、住酒店、货币兑换,用西餐、购物、参与游客自由活动及配合他们工作等。

    16.旅游接待礼仪

    从礼仪的起源和发展开始,介绍了旅游接待礼仪基础理论、旅游接待人员的仪容、仪表、仪态礼仪、旅游接待人员礼仪行为规范、旅游从业人员的语言修养、旅游接待与服务礼仪、我国少数民族礼仪、我国主要客源国和地区的习俗与礼仪、宗教礼仪常识、一些常见的国际礼宾活动、出访与出国旅游礼仪以及国际交往中有关迎送、会见、会谈、签字、宴请、礼宾次序、礼炮与国旗悬挂的规范等知识。

    17.酒店前厅、客房服务与管理

    讲授前厅管理与服务所涉及的预订、接待、礼宾、问讯、委托代办等服务操作流程与服务质量管理,前厅部的沟通与协调、客房服务质量管理、房价管理与客房经营统计分析、客房清洁卫生与管理、客房安全管理、客房设备用品管理和客房人力资源管理等。还包括旅游电子商务中的在线预订、网络营销以及金钥匙服务、饭店管理信息系统等。